{"id":1577,"date":"2015-03-13T15:15:39","date_gmt":"2015-03-13T14:15:39","guid":{"rendered":"http:\/\/www.life-magazine.be\/fr\/?p=1577"},"modified":"2018-03-29T11:06:51","modified_gmt":"2018-03-29T09:06:51","slug":"travailler-apres-50-ans-travailler-autrement","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.fiftyandmemagazine.be\/fr\/culture\/decouvrir-culture\/travailler-apres-50-ans-travailler-autrement","title":{"rendered":"Travailler apr\u00e8s 50 ans, travailler autrement"},"content":{"rendered":"Reading Time: <\/span> 4<\/span> minutes<\/span><\/span>

Q<\/span>ui a dit que les quinquas n\u2019avaient (plus) aucune capacit\u00e9 d\u2019adaptation ? Pas nous. Par contre, certains parmi ces quinquas ont \u00e9t\u00e9 mis dans des situations qui ont fait se progager dans leur organisme les microbes de la ronchonnade et du repli sur soi. A ce stade, la mise \u00e0 la retraite, plus ou moins contrainte, voire forc\u00e9e, est parfois vue comme une lib\u00e9ration. Erreur funeste, il y a beaucoup mieux. Ne plus travailler? Non. Travailler autrement? Oui.<\/strong><\/p>\n

Jacques<\/strong><\/span><\/h2>\n

\"Jacques\"<\/a>Oui, mais comment ? Ce n\u2019est pas sorcier. Jacques a longtemps g\u00e9r\u00e9 les grands comptes, c\u2019est-\u00e0-dire les gros clients, de la multinationale qui l\u2019emploie. Les suites d\u2019un stupide accident de ski l\u2019ont immobilis\u00e9 des semaines durant. Apr\u00e8s trois mois, il s\u2019est remis au travail, mais \u00e0 mi-temps. Apr\u00e8s six mois, \u00e0 trois-quarts temps. Puis il s\u2019est arr\u00eat\u00e9 l\u00e0 : \u201cj\u2019ai d\u00e9couvert que je pouvais travailler de chez moi, \u00e9viter les embouteillages et mettre sur pied des t\u00e9l\u00e9-r\u00e9unions avec mon \u00e9quipe. Finalement, je ne fais plus qu\u2019un gros mi-temps au bureau. Le reste, je le fais chez moi. Et je suis revenu \u00e0 l\u2019\u00e9quivalent d\u2019un temps plein, mais dans des conditions tout \u00e0 fait diff\u00e9rentes\u201d. C\u2019est un peu compliqu\u00e9 \u00e0 expliquer : \u201cje travaille autant qu\u2019avant, mais autrement, si bien que j\u2019ai l\u2019impression de travailler moins. En fait, je travaille mieux\u201d. La cl\u00e9 de ce retour bienheureux au travail ? \u201cLes technologies de l\u2019information. Je suis la preuve vivante que \u00e7a marche\u201d.<\/p>\n

<\/h2>\n

Jeanne<\/span><\/h2>\n

Jeanne, elle, a trouv\u00e9 autre chose : \u201cj\u2019ouvre mon journal et qu\u2019est-ce que je vois ? La cr\u00e9ation, pas tr\u00e8s loin de chez moi, d\u2019un Smart Work Center o\u00f9 je peux louer un bureau \u00e0 l\u2019heure. Je vous jure que \u00e7a a chang\u00e9 ma vie\u201d. Ah bon ? \u201cLe matin, je conduis la plus jeune \u00e0 son coll\u00e8ge et je file vers mon bureau \u00e0 louer o\u00f9 je commence ma journ\u00e9e \u00e0 mon rythme. Puis je vais voir quelques clients et si c\u2019est n\u00e9cessaire, mais seulement si c\u2019est n\u00e9cessaire, je vais \u00e0 mon bureau \u00e0 Bruxelles\u201d.<\/p>\n

\"Jacqeline\"<\/a><\/p>\n

Seule condition, impos\u00e9e par son directeur g\u00e9n\u00e9ral, Jeanne doit toujours \u00eatre joignable, mais \u201cla technologie aujourd\u2019hui fait que ce n\u2019est plus un probl\u00e8me\u201d. Son conseil : \u201csi vous avez 50 ans ou plus, vous pouvez faire valoir certaines exigences\u201d. Par exemple ? \u201cR\u00e9fl\u00e9chissez \u00e0 ce que vous faites de vos journ\u00e9es et essayez dans la mesure du possible d\u2019y lier un lieu. Quel est l\u2019endroit d\u2019o\u00f9 je DOIS r\u00e9gler telle ou telle question ? Vous serez \u00e9tonn\u00e9 du r\u00e9sultat. La suite, ce n\u2019est que de l\u2019organisation\u201d.<\/p>\n

Jeanne travaille aujourd\u2019hui \u00e0 quatre endroits diff\u00e9rents, dans son bureau \u00e0 Bruxelles, qu\u2019elle partage d\u00e9sormais avec un confr\u00e8re, dans son Smart Work Center qu\u2019elle a-do-re \u201cparce que j\u2019y suis chez moi avec les avantages du bureau\u201d, dans le bureau qu\u2019elle s\u2019est am\u00e9nag\u00e9 \u00e0 la maison et partout o\u00f9 elle le veut gr\u00e2ce au couple smartphone-laptop qui ne la quitte jamais et fait le lien avec le reste.<\/p>\n

\n

<\/h2>\n

En pratique<\/span><\/h3>\n

La vie commence \u00e0 50 ans… voici quelques contacts pour vous lancer dans de nouvelles aventures professionnelles.<\/p>\n

\"La<\/a><\/p>\n

\u201cTravailler apr\u00e8s 60 ans, c\u2019est possible\u201d, Agn\u00e8s du Boullay, Editions Eyrolles<\/p>\n

\"Livre\"<\/a><\/p>\n

Pour cr\u00e9er une chambre d\u2019h\u00f4tes en Wallonie, le mieux est de prendre contact au pr\u00e9alable<\/span> avec \u201cAccueil champ\u00eatre en Wallonie\u201d, 081 627 458 ou accueilchampetre@fwa.be<\/a><\/p>\n

\"Accueil<\/a><\/p>\n

Pour la France, prendre contact avec \u201cG\u00eetes de France\u201d. Le site gites-de-france.com<\/a> donne d\u00e9partement par d\u00e9partement les adresses de contact. Dans le bandeau vert en bas, cliquez sur \u201cLe r\u00e9seau G\u00eetes de France\u201d<\/p>\n

\"Gites<\/a><\/p>\n

Pour la Flandre, allez sur hoevetoerisme.be<\/a>, choisissez \u201cFran\u00e7ais\u201d puis dans le menu en haut optez pour \u201cQui ?\u00a0\u00bb<\/p>\n

\"Hoevetourisme\"<\/a><\/p>\n

Pour les femmes qui veulent cr\u00e9er leur emploi (et d\u2019autres), aller sur le site jump.eu.com<\/a> ou t\u00e9l au 02 346 32 00<\/p>\n

\"Jump\"<\/a><\/p>\n

\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Reading Time: <\/span> 4<\/span> minutes<\/span><\/span>Home-working ou co-working ? Une autre mani\u00e8re de travailler !<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":1591,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_lmt_disableupdate":"","_lmt_disable":"","footnotes":""},"categories":[1130],"tags":[],"class_list":["post-1577","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-decouvrir-culture"],"yoast_head":"\nTravailler apr\u00e8s 50 ans, travailler autrement - Fifty & Me MAGAZINE<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Travailler apr\u00e8s 50 ans, on dit oui ! Mais on vous propose de travailler diff\u00e9remment. 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